„Niciun angajat nu poate fi condiționat de către angajator să se vaccineze” (DOCUMENT)

Campania de vaccinare din România a stârnit un val de discuții, neclarități și a ridicat acuzații grave asupra instituțiilor statului (lucru care se întâmplă pe bună dreptate într-o țară în care legea s-a făcut din seceră și ciocan).

Unul dintre subiectele fierbinți care în alte țări se discută public, dar în România doar pe la colțuri, este acela al posibilității de a obliga angajații să se vaccineze pentru a se putea întoarce fizic la lucru. Cum ar putea, de pildă, restaurantele „să-și vaccineze tot personalul”, cum spune premierul Cîțu, în condițiile în care vaccinarea este facultativă?

O campanie amplă de vaccinare, ce a avut un început promițător, se află în acest moment în impas pentru simplul fapt că nimeni nu a știut clar cum să încurajeze oamenii să se vaccineze din proprie inițiativă, ba mai mult, instituțiile care coordonează această campanie au încercat într-un mod comunist să se folosească de dorința oamenilor de a munci pentru a-i forța să accepte un vaccin împotriva propriei voințe.

În zadar unii încearcă să scoată țara asta din noroi, în timp ce alții o scufundă mai tare încercând să încurajeze discriminarea pe baza unui vaccin care era menit să ne salveze, nu să ne impartă în două clase: Vaccinați și Nevaccinați.